Разрешение споров

Наш опыт в области разрешения споров предс­тавлен проектами различной сложности и нап­равленности, включая претензионную работу с проблемными контрагентами, ведение переговоров в целях досудебного или внесудебного урегулирования разногласий (медиация), представительство в арбитражных судах и судах общей юрисдикции, правовое сопровождение корпоративных конфликтов.

Выборочный перечень проектов:

  • успешное представление интересов одного из 40 крупнейших российских банков на стороне ответчика в деле об истребовании векселей, переданных в залог банку;

  • успешное согласование выплаты долга в пользу Клиента в условиях неблагоприятного финансового состояния компании-должника;

  • подготовка юридического заключения об ответственности руководителя филиала иностранной компании;

  • успешный опыт сопровождения корпоративного конфликта, длившегося более двух с половиной лет и включавшего более 20 судебных процессов различной направленности;

  • участие в прецедентном споре о взыскании с бывшего генерального директора убытков, вызванных выводом средств на фирму-однодневку;

  • успешное представление мирового лидера в производстве лекарственных и гигиенических товаров в споре против ликвидатора должника-дистрибьютора;

  • успешное представление интересов крупного рекламного холдинга в корпоративных спорах, связанных с защитой от оспаривания сделок на сумму более $ 15 млн.;

  • ведение судебного спора крупного автопроизводителя по вопросу об учете в составе расходов резерва на гарантийный ремонт. Дело было успешно завершено в пользу компании;

  • успешное представление интересов крупной европейской торговой сети в ряде затяжных споров с поставщиками;

  • участие в прецедентном споре о взыскании судебных расходов с лица, не являвшегося стороной (основного) спора; 

  • успешное представление ведущего мирового производителя спортивных товаров в ряде споров с контрагентами;

  • участие в корпоративных спорах по взысканию вышедшими из общества участниками стоимости ранее принадлежащих им долей в уставном капитале;

  • успешное представление в спорах, связанных с признанием права собственности на объекты недвижимости (в условиях, когда застройщик не передает законному покупателю право собственности на объект);

  • участие в спорах, связанных с принадлежностью акций;

  • участие в спорах, связанных с оспариванием различных корпоративных одобрений органов управления юридических лиц;

  • участие в спорах, связанных с выплатами компенсаций топ-менеджменту после увольнения.